Las mujeres resisten mejor las consecuencias de la crisis gracias a que su ocupación se concentra en el sector de los servicios. De hecho, entre 2008 y 2009 la afiliación creció entre ellas a partir de los 45 años, según se desprende del avance del informo anual 'Las mujeres en el mercado de trabajo de las Illes Balears, año 2009', que acaba de publicar el Observatorio del Trabajo, de la conselleria balear de Treball i Formació.
Según este análisis, la ocupación total en Balears bajó en un 6,1% durante el 2009, según la Encuesta de Población Activa (EPA).
Aunque la bajada ha afectado a las mujeres, el porcentaje es menor (-1,8% en variación interanual). Esta evolución es similar a la sufrida por el conjunto de las mujeres ocupadas en la UE-27: la variación interanual fue del -1,2% para las mujeres en el tercer trimestre de 2009. En consecuencia, el peso del colectivo femenino sobre el total de la población ocupada en las Islas ha aumentado desde el 41% del año 2005 al 45% del 2009.
En un comunicado, la conselleria balear de Treball explicó que desde el año 2005, la población activa -personas en edad laboral que trabajan o buscan trabajo activamente- de Balears ha crecido un 15,8%, que representan 79.800 personas. El colectivo femenino ha contribuido más que el masculino a este crecimiento acumulado (42.825 mujeres frente a 36.975 hombres), de forma que a finales de 2009, las mujeres sumaban el 44,1% de la población activa.
Por otra parte, la tasa de actividad femenina -la proporción de mujeres activas en relación al total de mujeres en edad laboral- también refleja este cambio. Así, desde el 2005 se han ido acortando diferencias con la tasa de los hombres. A nivel estatal, Balears es la primera Comunidad en el ranking por tasa de actividad femenina (un 57,9% frente al 51,5% nacional). En la UE-27, la tasa de actividad femenina se situaba en el 50,6% en el tercer trimestre de 2009.
Como consecuencia de la crisis, el 2009 rompió la tendencia de crecimiento de la tasa de ocupación femenina, a pesar de que ha bajado mucho menos que la masculina. Durante esta anualidad, la tasa de ocupación femenina fue de 48,3%, un 6% superior a la media nacional, y 2,3 puntos por encima de la media de la Eurozona.
Asimismo, la ocupación ha bajado menos entre las mujeres que entre los hombres, atendida su concentración en el sector servicios, menos afectado por la crisis que la construcción o la industria. Con datos de afiliación al Régimen General de la Seguridad Social, el 93% de las mujeres asalariadas trabaja en el sector servicios; un 3% a la construcción y un 4% en la industria. En cambio, un 19% de los hombres asalariados se concentran en la construcción y otro 12% en la industria.
Por tramos de edad, se aprecia que la pérdida de ocupación afecta a los hombres de cualquier edad, mientras que en el caso de las mujeres, el incremento de ocupación es positivo a partir de los 45 años (1.385 ocupadas más en 2009).
El paro también se comporta mejor entre mujeres que entre hombres
Asimismo, la variación interanual del paro ha sido menor entre el colectivo femenino que entre el masculino (42,6% frente al 59,7% en paro registrado), puesto que el sector servicios ha sido menos afectado por el paro que otras actividades. Así, pese al aumento de paro sufrido en el 2009, la tasa de paro femenina balear ha subido menos que la masculina (16,7% frente a 19,2% en 2009) y que la tasa mediana estatal, que es casi 2 puntos porcentuales superior a la femenina balear.
En cuanto al perfil de las personas paradas en Balears, hace falta destacar que el paro afecta más a las personas con un nivel de estudios inferior a la segunda etapa de secundaria, donde se concentra más en hombres que en mujeres (85% frente a 74% respectivamente). Asimismo, las situaciones de paro presentan una menor duración en las Islas que al conjunto del Estado.
Largo camino en materia de igualdad de oportunidades
El adelanto del estudio del Observatorio de Trabajo apunta también que queda todavía un camino por recorrer en materia de igualdad de oportunidades en el acceso al mercado laboral. La tasa de temporalidad femenina en las Islas ha disminuido en los últimos años. Así, en el 2009, esta tasa era un 4% inferior a la media femenina estatal (24,4% frente a un 28,3% estatal). Aún así, las Islas todavía están a una gran distancia de la media de la UE-27, que presenta una tasa de temporalidad femenina del 14,4 por ciento (tercer trimestre 2009).
Por otra parte, el peso de la nueva contratación temporal es casi idéntica entre hombres y mujeres, pero se encuentran diferencias en los contratos con jornada a tiempo parcial: en 2009, el 60,4% de los contratos temporales a tiempo parcial fueron firmados por mujeres. Asimismo, la presencia femenina en el régimen de autónomos es todavía muy baja: un 15% frente al 24% masculino del total de afiliados a todos los regímenes.
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